Département de Loire Atlantique

• erre maritime et fluviale, la Loire-Atlantique est un territoire dynamique d’1,4 million d’habitantes et habitants. Son attractivité économique, son offre culturelle et un réseau de transports bien développé contribuent à une qualité de vie qui attire chaque année plusieurs dizaines de milliers de nouveaux Ligérien·nes.
  
  Le Département y joue un rôle central en proposant des services publics de proximité utiles à toutes et tous, avec une attention particulière pour les personnes les plus fragiles.
  
  Au Département de Loire-Atlantique, les professionnelles et professionnels de santé et du social interviennent auprès des enfants, des jeunes, des personnes en situation de handicap, des personnes âgées ou des familles qui traversent une période difficile.
  
  Les équipes sont composées notamment de secrétaires médico-sociales, de puéricultrices et puériculteurs, de médecins de PMI, de psychologues, de sage-femmes, de travailleuses ou travailleurs sociaux, de gestionnaires, de cadres éducatifs, de coordonnateurs et coordonnatrices...
  
  Ces métiers sont essentiels pour garantir l’accès aux droits, la prévention santé, la protection de l’enfance, le soutien à l’autonomie et l’accompagnement social. Le Département recrute régulièrement dans ces domaines afin de renforcer ses équipes.
  
  Travailler pour le Département de Loire-Atlantique, c’est agir pour la collectivité, au service de tous les habitant·es. C’est aussi rejoindre une collectivité engagée pour l’égalité Femme / Homme et dans la lutte contre les discriminations.