MEDECIN (H/F) DE PMI GENERALISTE OU PEDIATRE TEMPS PLEIN CDD ou RECRUTEMENT PAR VOIE STATUTAIRE
Collectivite Territoriale De Guyane
- Carrefour de Suzini 4179, Route de Montabo, 97300 Cayenne, Guyane
- CDD
- 29/03/2023
L'établissement
La Collectivité Territoriale de Guyane recrute pour le Pôle Prévention Solidarité Santé (PPSS) qui met en œuvre les politiques dans le domaine notamment de la protection maternelle et infantile et la promotion de la santé sur l’ensemble du territoire guyanais.
Le poste
MEDECIN DE PMI GENERALISTE OU PEDIATRE
TEMPS PLEIN
CDD ou RECRUTEMENT PAR VOIE STATUTAIRE
- Plusieurs postes dans les centres de PMI de Rémire, Macouria, Mana, St Laurent, Apatou, St Georges
- Placé sous l’autorité fonctionnelle du responsable de centre de PMI hiérarchique du médecin-chef de PMI
- 38 heures en horaires fixes et continus (7h30 -15h env) en fonction du territoire d’intervention)
- Le médecin de PMI participe à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation de la politique territoriale de Protection maternelle et infantile, en application des obligations légales et des priorités définies par l’assemblée territoriale. Il conçoit et met en œuvre des projets de santé publique, de promotion et de prévention sur son territoire d'intervention.
- Grille indiciaire de la fonction publique territoriale + primes
Avantages
Prime SEGUR + avantage en espèces pour aide au logement sur sites éloignés
- Véhicule de service
- Reprise d'ancienneté
- Formation
- Primes
- Tickets restaurant
Le profil
- Doctorat en médecin
- Expérience en PMI souhaitée
- Disponibilité et rigueur professionnelle
- Sens du travail en équipe et en réseau
- Strict respect des obligations de secret et de discrétion liées à la fonction
Processus de recrutement
1 ère étape : Envoyer CV + lettre de motivation via le bouton “Postuler”
2 ème étape : Analyse de la candidature
3 ème étape : Entretien avec le service RH, le resp de service demandeur et évent. le dir opérationnel
4 ème étape : Réponse du service RH + demande de pièces
5 ème étape : Analyse du dossier + Envoi de la proposition salariale + promesse d’embauche